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    上半年人員流失率怎么算(人員流失率怎么算)

    關(guān)于上半年人員流失率怎么算,人員流失率怎么算這個很多人還不知道,今天菲菲來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!

    1、第N月的用戶流失率=1-第(N-6)月進(jìn)站用戶在第N、N-N-2、N-3、N-4、N-5月回站總數(shù)/第(N-6)月進(jìn)站用戶數(shù)×100%、例:某4S店2011年2月份客戶流失率通俗的說就是:2010年8月份進(jìn)站的用戶數(shù)(非進(jìn)站臺次,因有可能一個用戶一個月會幾次進(jìn)站),在2010年9、10、112以及2011年2月是否有回站,只要有回就算回站了,不管回來幾次,這樣就沒有流失了。

    2、假設(shè)2010年8月4S進(jìn)站的用戶數(shù)為100個,后六個月這100個用戶回來88個,那回站率為88%,1-回站率等于流失率為12%,所以該4S店客戶流失率為12%。

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