大家好，小樂來為大家解答以下的問題，如何寫離職原因最好，如何寫離職原因很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！

巧妙回答離職的原因可以選擇避重就輕的方法，避免說一些敏感的原因，比如被辭退，和領(lǐng)導(dǎo)員工不和睦等等。

1、感覺個(gè)人在公司發(fā)展的空間有限。

2、薪酬待遇與個(gè)人期望值有較大差距。

3、員工與領(lǐng)導(dǎo)層之間的互相信用程度較差，員工與上司不容易溝通，想法得不到上司重視。

4、公司發(fā)生改制、股東或主要經(jīng)營者更換等，被調(diào)整離職。

5、個(gè)人原因（如自己選擇創(chuàng)業(yè)、離開企業(yè)所在城市、出國、考研等）選擇離職。

本文到此結(jié)束，希望對你有所幫助。

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