哈嘍,小天來為大家解答以下的問題，關(guān)于消防安全四個(gè)能力分別是什么，消防安全四個(gè)能力的內(nèi)容這個(gè)很多人還不知道,那么現(xiàn)在讓我?guī)е蠹乙黄饋砜纯窗桑?/p>

“四個(gè)能力”建設(shè)檢查消除火災(zāi)隱患能力（1）單位是否以文件形式確定單位消防安全組織建設(shè)，明確消防安全責(zé)任人、管理人、歸口管理部門及志愿消防隊(duì)人員組成（把原有的“義務(wù)消防隊(duì)”改為“志愿消防隊(duì)”）。

（2）崗位人員是否會檢查本崗位火災(zāi)隱患并填寫檢查記錄。

要求崗位人員必須掌握以下三點(diǎn)：一是了解本崗位用火、用電等火災(zāi)危險(xiǎn)情況；二是了解本崗位消防器材的位置和使用方法；三是了解本崗位附近安全出口和疏散通道的位置，常閉式防火門開啟狀況。

（3）是否制定本單位防火巡查制度。

（4）是否填寫巡查記錄。

單位消防安保人員每日進(jìn)行防火巡查；公眾聚集場所營業(yè)期間的防火巡查至少每2小時(shí)一次，營業(yè)結(jié)束時(shí)應(yīng)對營業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行檢查；值班人員夜間防火巡查不少于2次，消除不安全因素。

（5）是否制定本單位定期防火檢查制度。

（6）是否按防火檢查制度中規(guī)定的檢查時(shí)間開展防火檢查并填寫記錄。

2、組織撲救初起火災(zāi)能力（1）單位是否結(jié)合自身實(shí)際制定滅火和疏散應(yīng)急預(yù)案。

（預(yù)案必須結(jié)合單位實(shí)際情況，要體現(xiàn)志愿消防隊(duì)人員分工）（2）是否每半年開展滅火和疏散演練并填寫記錄。

3、組織人員疏散逃生能力（1）員工是否熟悉安全出口、疏散通道位置，掌握逃生器材使用和逃生自救的方法，具備組織人員疏散的能力。

（2）發(fā)生火災(zāi)時(shí)，人員密集場所在每一層疏散出口、通道都要有人引導(dǎo)疏散，要做到定人、定點(diǎn)、定崗，單位每名負(fù)責(zé)引導(dǎo)疏散的員工都必須掌握自己的位置、職責(zé)。

4、消防宣傳教育培訓(xùn)能力（1）單位消防設(shè)施、器材、重點(diǎn)部位、危險(xiǎn)場所等要按照“四個(gè)能力”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置標(biāo)識（除滅火器、消火栓等設(shè)施使用統(tǒng)一的標(biāo)識外，其他宣傳性標(biāo)識應(yīng)結(jié)合場所性質(zhì)內(nèi)容有所不同）。

（2）單位領(lǐng)導(dǎo)懂得基本消防法律法規(guī)和常識，達(dá)到“四懂四會”要求：“四懂”是指：懂本崗位的火災(zāi)危險(xiǎn)性，懂預(yù)防火災(zāi)的措施，懂撲救火災(zāi)的方法，懂逃生的方法；“四會”是指：會使用消防器材，會報(bào)火警，會撲救初起火災(zāi)，會組織疏散逃生。

（3）單位每年至少進(jìn)行一次全員消防培訓(xùn)，員工上崗前必須經(jīng)過培訓(xùn)。

（二）單位現(xiàn)場參觀要求單位要確定引導(dǎo)人員，現(xiàn)場介紹單位的基本情況、“四個(gè)能力”建設(shè)情況，以及開展“四個(gè)能力”的體會。

2、單位要確定參觀路線、內(nèi)容，安排人員進(jìn)行現(xiàn)場解說。

（三）排查消除火災(zāi)隱患對單位進(jìn)行全面消防安全檢查：單位是否具備審核、驗(yàn)收（備案）和開業(yè)前檢查等消防手續(xù)。

2、單位是否落實(shí)消防安全管理規(guī)章制度和職責(zé)。

3、單位是否存在火災(zāi)隱患。

存在火災(zāi)隱患的，要責(zé)令單位限時(shí)限期整改；有重大火災(zāi)隱患的，要在限時(shí)限期整改的同時(shí)及時(shí)上報(bào)。

（四）建筑消防設(shè)施、器材管理建筑消防設(shè)施、器材要保證其完好有效，有自動消防設(shè)施的單位要由維保單位進(jìn)行一次全面檢查、維護(hù)，能夠滿足消防安全要求即可。

（五）消防控制室建設(shè)要保證2人值班；2、值班人員必須持證上崗，要掌握單位控制室值班人員的持證上崗情況；3、值班人員必須牢記《消防控制室管理及應(yīng)急程序》和《火警處置程序》，熟練掌握消防設(shè)施的操作；4、控制室要配備通訊設(shè)備，能夠保持與現(xiàn)場的聯(lián)系；5、值班人員要掌握應(yīng)急廣播操作方法和播放內(nèi)容、順序。

二、開展“四個(gè)能力”建設(shè)的工作方法（一）全員培訓(xùn)。

要對全體員工進(jìn)行集中培訓(xùn)，三班倒的要分三次進(jìn)行培訓(xùn)。

培訓(xùn)要結(jié)合單位的實(shí)際進(jìn)行，保證每名員工都能夠熟悉本崗位的火災(zāi)危險(xiǎn)性、初起火災(zāi)撲救和人員疏散逃生的方法，達(dá)到“四懂四會” （四懂：懂本崗位的火災(zāi)危險(xiǎn)性，懂預(yù)防火災(zāi)的措施，懂撲救火災(zāi)的方法，懂逃生的方法；四會：會使用消防器材，會報(bào)火警，會撲救初起火災(zāi)，會組織疏散逃生。

）的要求；“九小場所”要達(dá)到“一懂三會”的要求，即一懂：懂場所的火災(zāi)危險(xiǎn)性；三會：會報(bào)火警、會撲救初起火災(zāi)，會疏散逃生。

）（二）培訓(xùn)明白人。

每個(gè)單位都必須培訓(xùn)2－3名明白人，專門負(fù)責(zé)消防安全工作，要重點(diǎn)抓住明白人不放，由他們具體抓好落實(shí)，充分利用班前班后十分鐘，培訓(xùn)到每名員工。

（三）落實(shí)消防安全設(shè)施、器材標(biāo)識化。

要按照“四個(gè)能力”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)消防設(shè)施、器材、重點(diǎn)部位等標(biāo)識化，并按不同場所、類型和單位制作不同的宣傳標(biāo)語和口號。

（四）掌握單位的基本情況。

要掌握單位包括人員、消防設(shè)施器材等在內(nèi)的基本情況，單位存在的消防安全管理優(yōu)點(diǎn)和問題，以及消防安全薄弱環(huán)節(jié)等，做到情況明、底數(shù)清。

（五）制定工作計(jì)劃。

11月5日前，單位的“四個(gè)能力”建設(shè)全部到位，各組要根據(jù)總隊(duì)要求和轄區(qū)單位的情況，制定具體的工作計(jì)劃，確保按時(shí)完成。

總隊(duì)將從11月5日開始對各單位的“四個(gè)能力”建設(shè)情況進(jìn)行抽查驗(yàn)收。

檢查和整改火災(zāi)隱患能力2、撲救初期火災(zāi)能力3、組織引導(dǎo)人員疏散逃生能力4、消防安全知識宣傳教育培訓(xùn)能力。

本文分享完畢，希望對大家有所幫助。

　　免責(zé)聲明：本文由用戶上傳，與本網(wǎng)站立場無關(guān)。財(cái)經(jīng)信息僅供讀者參考，并不構(gòu)成投資建議。投資者據(jù)此操作，風(fēng)險(xiǎn)自擔(dān)。 如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除！